Trabajadores chalacos CAS-COVID pasarán al régimen 728

El Poder Ejecutivo promulgó la ley que autoriza el nombramiento de trabajadores contratados bajo el régimen CAS-COVID en EsSalud y el Ministerio de Salud (Minsa) al régimen laboral del Decreto Legislativo 728. La medida busca formalizar de manera progresiva y transparente a miles de profesionales, técnicos y personal administrativo que desempeñan funciones esenciales en el sistema de salud.

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¿Cómo se realizará el proceso de nombramiento de CAS-COVID al régimen 728?

El procedimiento iniciará 30 días hábiles después de la entrada en vigencia de la norma y se ejecutará de manera gradual durante cinco años. Cada entidad deberá elaborar un estudio técnico de identificación del personal que cumpla los requisitos, y los nombramientos se harán mediante concursos internos de méritos, priorizando la distribución del recurso humano en el primer nivel de atención.

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CAS-COVID: ¿Quiénes podrán acceder al régimen 728?

Podrán incorporarse los profesionales de la salud, técnicos, auxiliares asistenciales y personal administrativo que hayan tenido contrato vigente como CAS durante la emergencia sanitaria, estén registrados en el AIRHSP y cumplan con los requisitos profesionales establecidos, como título, habilitación y Serums. No podrán postular quienes tengan antecedentes penales incompatibles o inhabilitación para la función pública.

El objetivo de la norma es fortalecer la estabilidad laboral del personal de salud y mejorar la calidad de los servicios en todo el país. El Gobierno estima que el costo anual de esta medida será de S/944 millones, sumándose al presupuesto del sector salud, pero se considera una inversión en la sostenibilidad y eficiencia del sistema sanitario.

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Por Diego Pecho